基本作业流程：
建立人员的基本数据包含所属部门、所属单位、亲属、学历、薪资转帐账户等各项人员基本资料维护。
建立人员的薪资基本数据包含薪别、标准上班时数、银行转账资料、年资年假等各项基本资料维护。
依组别或者员工设定加班倍率。
录入加班、请假数据。
依据加班、请假数据，汇整产生出勤，软件开发，根据出勤数据最终计算出每个员工的薪资金额。
每月固定计算薪资，抛转凭证，昆山管理软件开发，简化帐务人员工作负担。
计划性驱动力五力分析 -- 采购管理
可执行MRP为采购来源，及时计算需要采购的数量；可快速反应库存实际情况，并及时计算主要零部件需要采购的数量；并且采购、点收、验收信息皆可以利用系统抛转提升效率与准确度，软件开发公司，并可纪录过往厂商的质量服务与历史价格，人事系统软件开发，提供未来采购决策！
1.采购员权责定义灵活、可依公司实际需求定义采购员所负责的采购项目。
2.提供采购时各料号的验收上限标准及结案下限标准。
3.可以处理固定资产、事务类、杂项类物品请购。
4.可与厂商订定合约，约定固定采购单价，并在合约有效日内，每次交易均自动带出合约采购单价。
5.提供各种角度关于采购、点收、验收的相关跟催报表，让相关人员及时了解采购及库存状况确保
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