考勤排班,盖雅工场(图),零售考勤排班

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盖雅工场HR ONE排班管理系统:系统通过建立与后台数据库的接口,通过灵活的界面选项,考勤排班,自动进行取数操作。系统支持不同频率、各历史时期的代表性历史数据和关键指标选择,为客服中心最终获得高效率的具代表性的输出表格。系统将引起话务...


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盖雅工场HR ONE排班管理系统:


系统通过建立与后台数据库的接口,通过灵活的界面选项,考勤排班,自动进行取数操作。系统支持不同频率、各历史时期的代表性历史数据和关键指标选择,为客服中心最终获得高效率的具代表性的输出表格。

系统将引起话务量异常变化(如宣传活动、故障等)的原因定义为事件,生产考勤排班,支持对事件的采集、分析、管理、登记、更新等操作。


盖雅工场HR ONE排班管理系统:


一个班次可以分多个时间段,班次时间为24小时制,准确到分,格式为:

时:分。输入时做时间格式验证,小时不能大于24,零售考勤排班,分钟不能大于59;

如:00:00 – 23:59 如果上个时段勾选次日则下个时段必需勾选次日;

未勾选次日时后一个时间段的开始时间必须大于前一个时间段的结束时

间;

勾选次日时后一个时间段的开始时间必须小于前一个时间段的结束时间





盖雅工场HR ONE排班管理系统:

精细化管理:帮助用户多维度分析劳动力生产率,内置劳动力帐户功能,提供精细化成本分析控制;

独特的自助终端:为一线员工提供纯触摸可互动实时与系统数据传输的OneTouch自助服务终端,大大提高员工满意度;

提供加班申请时数和实际加班时数(数卡数据)比较,并根据企业的加班管理政策核算实际加班时数






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